在新经济条件下，企业人力资源管理必然发生相应的变化，让企业掌握员工管理及人力资源管理的本质对企业可持续发展至关重要。11月20日下午，拱墅区一支社特邀浙江省企业管理咨询培训行业示范机构--高博技术与战略研究所纪子博总经理，在拱墅区政府举办“人力资源管理”讲座，助力企业科学发展，来自拱墅区基层委对口联系的区住建局、区科技局及建筑、科技行业近五十家企业的老总和管理人员参加。 讲座由一支社主委万义芳主持，区基层委员会主委李玉美出席，各支社社员参加。

    纪子博多年来一直从事人力资源管理专业研究，具有丰富的人力资源管理专业知识，掌握大量的人力资源管理典型案例。讲座围绕人力资源管理的渊源和特征、人力资源体系设计、人力资源系统构建、人力资源工作产生的效益等几个方面进行了详细阐述，对人力资源战略是实现企业战略目标、获得企业最大绩效的关键这个论点做了重点论述。不仅如此，他还针对性地将现今建筑、科技行业的企业人力资源管理特点及存在的问题做了详尽分析，并就一些共性问题的解决方法做了阐述。

    讲座后纪子博还就各位所关心的一些人力资源管理方面的问题进行了解答，受到在场听众的一致好评。

（万义芳）